服装如何裁剪

在我国纺织服装产业转型升级的攻坚时期,加大企业研发投入、提高服装企业自主创新能力、提升品牌价值和效应成为产业未来发展的重要方向。在需求市场低迷、竞争越加激烈的产业环境下,服装企业的转型升级更需加强品牌产品研发设计的能力,以下是小编为您整理的服装如何裁剪的相关内容。

服装如何裁剪：

目前国内外使用的裁剪法有立体裁剪(将布料复合于人体或人体模型上，直接用剪刀进行剪切的方法)和平面裁剪(将布料直接铺放于平面的裁剪台上，用划粉在布料上绘制服装的衣片结构图，然后按绘制的衣片轮廓线进行剪切的裁剪方法)两大类。家庭使用的主要是平面裁剪，按其制图技巧又以原型裁剪法、比例分配裁剪法为主。

①原型裁剪法是一种按人体基本部位的尺寸(胸围、背长、臀围等)绘制出基本纸样即原型后，再将原型通过分割、拼接、折叠、扩展等变化形式绘制出最终的服装衣片纸样的方法。原型由于人体的基本部位不同和形状不同而有许多种类，如英国式原型，日本的文化式原型、登丽美式原型、香港和台湾地区的中华式原型等。目前我国较流行的是日本的文化式原型和登丽美式原型。本书彩照的裁剪图即是日本的原型裁剪图。原型裁剪法的优点是不需要复杂的计算，操作方便，尤其适合初学者及造型复杂的款式。缺点是制做宽松度大的服装时某些部位的尺寸精确度不高。

原型是服装图的基础，如果把适合自己体型的原型用稍厚的纸画好保存着，不论什么时候、什么款式，只要按原型的规律(制图方法)，放大或缩小即成，如插肩(斜肩)的服装，前后身的肩部有缺角，只要用袖子上端补出来的部位，还于原位，仍等于原型。

②比例分配裁剪法是按人体基本部位尺寸(胸围、领围、臀围等)为变量进行各种比例的计算，定出衣片各部位尺寸的服装制图方法，也是我国服装产业目前广泛使用的方法。本书的“裙服”、“童装”的裁剪图也是使用的这种方法。常用的比例分配法根据其比例形式有D式，胸度式等，其中，D式裁剪法被认为是目前唯一有理论根据的科学裁剪新法。其优点是部位尺寸精确度较高，且计算是通过简单的分数比例，易为初学者所接受。缺点是只适应已定型的服装款式，对于新的服装款式较难确定其比例式，故不适应于造型复杂的款式的设计。

比例分配法的制图一般应先画横向基础线，次画直向基础线，最后画斜线基础线。画线方向应自上而下循序渐进。制好基础线后，在制衣片轮廓线时应先画近身的轮廓线，然后自上而下、自左而右地制好全部轮廓线。轮廓线线条应比基础线粗。这样制图才能步步紧扣，层次清晰。

怎样自学服装裁剪：

量体具体方法

1.　总体高：代表服装“号”，由头部顶点垂直量至脚根。

2.　衣长：由前身左侧脖根处，通过胸部最高点，量对需长度，一般量至手的虎口。

3.　胸围：代表上衣类服装“型”，在衬衫外，沿腋下，通过胸部最丰满处，平衡围量一周，按需要加放尺寸。

4.　肩宽：由后背左肩骨外端顶点量至右肩骨外端顶点(软尺在后背中央贴紧后脖根略成弧形)。款式需要夸张时，肩可适当放宽。灯笼袖款可适当改窄。

5.　袖长：由左肩骨外端顶点量至手的虎口，按需要增减长度。

6.　袖口：围量手腕一周，再按需要加放尺。寸还可根据款式的不同用胸围比例法计算。

7.　领大：沿喉骨下围量一周，按需要加放尺寸。

8.　腰节：一般体型可按总体高算出。遇到特殊体型时，就需要量取前后的腰节尺寸(在腰部最细处，围一条皮尺成水平)，分别量取前后腰节的尺寸。

9.　裤长：由腰部左侧胯骨上端，向上4厘米往下量至脚跟减3厘米。

10.　腰围：代表裤子类服装“型”。在单裤外沿腰间最细处围量一周，按需要加放尺寸。

11.　臀围：沿臀部最丰满处平衡围量一周，按需要加放松度。

12.上裆：由腰部右侧胯骨上端，向上4厘米，量至大腿根。

服装裁剪是服装制作的基础，而“量体裁衣”则是服装裁剪最基本的要求。任何一个时装款式，由于量体、裁剪的好坏不同，都将产生完全不同的效果。因此，对于所有学习服装裁剪制作的人来说，是否掌握了量体裁衣的基本知识，这对能否做出质量上乘、合体美观的服装，实在是至关重要的。

肩宽与胸宽的量取

肩宽：是左右肩端点之间的长度，要通过后颈点测量。

背宽：测量背部左右后腋点之间的长度。

胸宽：测量前胸左右前腋点之间的长度。

乳间距：左右乳峰点之间的长度。

围度的量取

胸围：通过乳峰点的位置，使皮尺水平围量一周。注意不要过紧和过松，后背有 肩甲骨，尺寸易下落。

乳下围：在乳房下端用皮尺水平围量一周。

腰围：在中腰最细处用皮尺水平围量一周，根据品种加放松度。

臀围：在臀部最丰满处水平围量一周，根品种加放松度。

服装定制店怎么开：

定位目标人群

定位目标人群是在创业之前需要考虑好的问题，服装定制店主要服务的目标人群是什么?能为客户提供什么样的服务?需要店主在开店之前就需要明确的问题。

对于服装定制店来说，对于大部分人的服饰需求，普通的服装店都能够满足，不需要服装定制，因此一般会进行服装定制的，大部分是高端商务人群，或者是有特殊需求的人群。

选址和装修

划定目标人群之后，开展市场调查，进行选址，我们开店就要开到目标人群比较聚集的地方中去，比如目标人群是高端商务人群，因此，我们的店面就要开在比较繁华的地方。

选址之后，接下来就是装修，装修风格也要根据目标人群的分析进行装修，高端定位，装修也要体现高端。

产品和服务

产品和服务是服装定制店的根本，对于服装定制店来说，产品就是服装，服装设计要多样，满足消费者对于高档和个性的需求。服务上，服务人员要提供优质的服务，比如微笑服务等等。

设计师和设计团队

有没有好的设计师和设计团队，关系着服装定制店能不能生存的下去，设计师和设计团队要常常查看时尚杂志，留意服装发布会，上网查询，外出采风等等，保持在时尚的前线，最少不能落伍。

宣传推广

对于一个店铺来说，做好宣传推广很重要，好的服务要让消费者知道是很重要的。定位为高端商务人群，要在目标人群聚集的地方进行投放，比如高端写字楼的电梯广告，在店铺门口里发发单页等等，这个根据商店的广告预算进行投放，量力而行。

如何快速处理服装库存：

在大型商场设特卖场或特价品专卖卖场

特卖场地对于中国人来说还是比较受欢迎的，毕竟咱们中国老百姓的口袋还不是那么鼓，所以适时的让大家觉得赚点小便宜是明智之举。部分消费者已经形成了这种消费习惯，尤其对于品牌来说不特卖时觉得贵舍不得花钱，特卖时让大家觉得机会难得想不掏钱都难。

波断上化新鲜感不断

波断上货就是不要一次性把一季的所有商品全部拿出来，而是根据产品的特性分几个阶段上货，如秋装可按初秋、中秋和深秋分三次上货，因为每个阶段顾客的需求是不同的，这就好比顾客心目中的理想商品是A，而你却将ABC全部拿上来，这样虽然说顾客的选择会多些，但是货多了会扰乱顾客的视线，一次将货全上了也使得店里的货看上去陈旧而没有新鲜感。

外销销往不发达国家。

这类企业往往需要较大的销售能量，要有好的外销经验和能力。或者与外贸公司有良好的合作关系。绝大多数服装企业是不具备外销能力的。所以，这种方法也只能被少数大型企业采用。

厂商可以将库存作为促销赠品给经销商

这不仅消化了服装库存，同时也是作为一种渠道的奖励，既增加了经销商的忠诚度，也能促使他们多进货。但是得懂得适可而止，什么东西多了就会造成泛滥成灾的状况。多了一方面会让经销商们觉得不值钱，另一方面也会影响品牌的整体形象。